崗位職責

崗位職責：  
1、負責客戶的接待、樓盤的推介、進行實地看房，協談房價，提供全方位、專業的房地產 置業服務； 
2、詳細了解客戶的需求，做信息的合理匹配； 
3、負責公司房源、客戶的跟進及促成房屋買賣成交工作。 

薪資待遇：
1、無責任底薪(2500-3000)+2個月帶薪培訓+高額提成15%~45%；
2、享受年終獎，拓展訓練+季度及年度達成獎金+旅游計劃，年假及年終分紅；
3、錄用后享受社會保險 ：養老、醫療、失業、工傷、生育、綜合保險、住房公積金；
4、廣闊的晉升空間：置業顧問→高級置業顧問→置業主任→業務經理→儲備經理→分店經理→高級經理→區域經理→區域總監→股東→董事會；
5、優先晉升儲備經理，進入公司管理層做好準備；

相關經驗、技能要求

任職資格：
1、對房地產銷售工作有興趣及企圖心（能賺大錢），不甘落后，應屆畢業生優先考慮；
2、大專以上學歷，年齡21---30歲，希望從事銷售工作，吃苦耐勞，男女不限 ；
3、溝通能力強，普通話標準，有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；
4、處事靈活，較強的抗壓和抗挫能力，希望在銷售行業的有較大的發展；
5、做事認真踏實，為人正直誠懇，高度的工作意識，具有良好的團隊精神
工作平臺：
1、公正、公平、廣闊的發展平臺和晉升空間，管理崗位均從內部優秀員工中選拔產生。
2、全方位立體式的培訓，公司一直堅信培訓是我們的財富，鼓勵不斷員工學習成長，勇于創新，敢于挑戰。
3、豐厚全面的獎勵機制，豐富多彩的員工文體活動。4、融洽，團結，如同家一般的工作氛圍。

聯系方式/地圖

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